Consejos para una entrevista de trabajo presencial o virtual

Cualquiera sea la forma en que tengamos una entrevista de trabajo las reglas son las mismas, sólo se suma el hecho de disponer de un dispositivo (celular o computadora) que tenga conexión a Internet y que funcione bien para poder realizarla. Sin embargo, hay algunos tips o consejos que pueden servirte a la hora de enfrentarte a una entrevista laboral (algunos de estos consejos los escribí en un post anterior contando experiencias personales, así que les recomiendo que lo lean). 

- Informarse sobre la empresa y el puesto a cubrir: 

Como mínimo tenés que saber el nombre de la empresa y a qué se dedica. Hoy es fácil de averiguarlo, casi todas las empresas tienen página web, Facebook, Instagram o Linkedin. Y saber para qué puesto te postulaste, ya que no saber a qué empresa enviaste el CV ni qué puesto es, darás la impresión que no tomas en serio la búsqueda de trabajo, que todo te da igual. Una recomendación personal es que registres dónde fuiste enviando tu CV porque en el caso de que no te acuerdes cuando te llamen, tenés donde chequearlo después. 

- Saber el nombre y apellido de quién te realizará la entrevista o por quién preguntar cuando llegues al lugar: 

Cuando te contactan por primera vez, por teléfono o mail, deben brindarte esta información. Y si no te la dan, pedíla. No tiene nada de malo preguntar. Sería más vergonzoso llegar al lugar y que no sepas decir con quién hablaste. 

- Averiguar con anticipación dónde es el lugar de la entrevista: 

Puede pasar que tengas que trasladarte a una zona que no conocés muy bien, por eso tomáte el tiempo para ver qué transportes te acercan, si tenés que caminar muchas cuadras, el tiempo de viaje, etc. Es importante que seas puntual (entre 5 y 10 minutos antes de la entrevista) ya que sería una muy mala experiencia haberte perdido en el camino o no haberle calculado bien con el tiempo. Claro que surgen imprevistos, pero en caso de que llegase a pasar, tratar de tener un número donde puedas llamar en caso de urgencias. 

- Llevar una copia impresa del CV: 

Generalmente te lo piden cuando te contactan por primera vez. En caso que no te aclaren esto y no tengas posibilidades de tenerlo impreso, te recomiendo que siempre tengas en el celular tu CV actualizado y en formato PDF, ya que estamos hay que aprovechar las tecnologías para este caso también. 

- Saber lo que dice tu CV:

En las entrevistas te hacen preguntas basadas en lo que figura en tu CV. En este punto es importante remarcar que no mientas sobre experiencias laborales anteriores o sobre tu formación, en algún momento puede descubrirse y vas a quedar mal con la empresa, así que no es una buena idea. En caso de que tengas baches entre experiencias laborales o no hayas concluido tus estudios, hay maneras de justificarlas sin mentir. Lo mejor es que seas sincero/a en las respuestas. 

- La entrevista laboral no es un examen que se aprueba o desaprueba:

Es una instancia de conocimiento mutuo entre la empresa y vos, por eso es importante ser claro en el mensaje que querés transmitir. Por ejemplo, saber qué podés ofrecerle a la empresa. Es una pregunta frecuente que hacen en las entrevistas y para responder de manera positiva te recomiendo que te tomes un tiempo para hacer un autoanálisis personal y evaluar qué características son las mejores para ayudarte a adaptarte a la empresa y al puesto de trabajo al cuál te estás postulando. Cambia mucho cuando estás preparado/a para responder por qué deben contratarte. 

- Utilizar un lenguaje correcto y concreto:

Ser respetuoso/a con la persona que te entrevista. Dar espacio para poder escuchar lo que tiene para decirte y mirarla al hablar. Evitá mirar hacia abajo o los costados. Evitá distraerte. Es importante mostrarte interesado/a en la charla, en lo que te están diciendo y en lo que estás diciendo. 

No interrumpas mientras habla el/la entrevistador/a o que hables sin parar. Es entendible el nerviosismo que genera la entrevista, pero tratá de estar relajado/a y que fluya de manera natural, no fuerces el momento. 

- Vestirse adecuadamente. 

No quiere decir que vayas de etiqueta, sí intentá vestirte de manera formal, con el look que te caracterice. Aquí aplica el no mentir porque nuestra forma de vestir habla también sobre nosotros, la idea no es aparentar ser algo que no sos. 

- Evitá criticar a tu antiguo empleo o antiguos jefes/compañeros: 

Sea cual sea el motivo por el cual dejaste el puesto de trabajo deberás encontrar una manera positiva de comunicar el hecho, sin necesidad de hablar mal. 

- No dejes el celular prendido:

Puede generar una interrupción durante la entrevista. Ponelo en silencio o apagalo durante el tiempo que dure la entrevista. 

- No mastiques chicle ni comas durante la entrevista: 

Es una cuestión de educación hacia la otra persona, además que atraerás la atención en esa acción que estás haciendo y por más que cumplas con los requisitos del puesto restarás puntos sólo por esto. 

Todos estos consejos no sólo sirven para entrevistas de trabajo presenciales, ya que las entrevistas virtuales no son muy diferentes. La única diferencia es que no tenés que trasladarte. Es por eso que cuando te convoquen a una entrevista virtual debes prestar atención a las mismas reglas, imaginándote que estás en la oficina del entrevistador/a aunque estés en el comedor de tu casa. 

¿Qué tener en cuenta en una entrevista laboral virtual?

Una entrevista laboral virtual requiere de una preparación previa, ya que tendrás que chequear antes de conectarte que la plataforma por donde se realice (Skype, Zoom, etc.) la tengas descargada y que funcione de manera correcta. No improvises en el momento. 
Así que, a los tips anteriores podemos incluir los siguientes consejos para este tipo de entrevista de trabajo: 

- La conexión de Internet es muy importante, ya que por más que tengas los mejores dispositivos si no tenés Internet no van a servir de mucho. 

Así que fijate que pueda soportar una videollamada, ya que si tu conexión es débil no podrás realizar la entrevista de manera fluida y no vas a poder escuchar y/o ver. 

- Probar el funcionamiento de la cámara y en qué posición ponerla. 

En el caso de hacer la videollamada por celular deberás encontrar la manera de apoyarlo en un lugar donde quede fijo de manera vertical y que no se caiga. Además, la posición recomendada es que la cámara esté a la altura de tus ojos de manera tal que quede a una distancia en la que se vean tus manos, torso y cabeza. Esto le permitirá al selector/a ver los gestos que utilizas al hablar. Por otro lado, acordáte de mirar a la cámara, no a la pantalla. Esto también es aplicable a las cámaras web de computadoras y/o netbooks.

- Probar que el micrófono del celular o de la cámara funcione bien. 

Lo ideal es tener auriculares para poder escuchar más claro y sin ruidos ambiente que puedan interrumpir durante la entrevista. 

- Encontrar un ambiente de tu casa con buena iluminación.

En el caso que no cuentes con buena iluminación en tu casa, intenta iluminarte con alguna luz o lámpara que tengas. Es importante que lo pruebes antes de la videollamada. 

- Que no haya personas alrededor tuyo ni ruidos molestos. 

Busca un lugar donde estés tranquilo/a sin interrupciones. Acordáte de desactivar las notificaciones de tu celular o de tu computadora, ponelos en silencio por el rato que dure la entrevista. Y avisar a las personas que viven con vos que vas a recibir una videollamada. 

- Vestirte como si fueras a salir a la calle para ir a la entrevista (de pie a cabeza). 

No está permitido el pantalón roto de pijama. Es importante transmitir una buena imagen a través de la videollamada. El maquillaje también es importante, el foco de atención serán tu cara, tus gestos, tu mirada. 

Es importante entender que la entrevista de trabajo es el momento crucial para conseguir el puesto de trabajo porque el fin de lo/as entrevistadores es evaluar si el/la candidato/a preseleccionado/a es el/la adecuado/a o no. 

“No existe una segunda oportunidad para dar una buena primera impresión”. 

Me gustaría conocer sus experiencias.

¿Tuvieron entrevistas virtuales? ¿Cómo se sintieron? 

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